4 Cara Penting Mempunyai Bayi Dalam 20-an Anda Sebenarnya Menjadikan Anda Lebih Berjaya
Ibu adalah penyamaan hebat. Tidak kira umur anda, mahupun ciri-ciri mengenal pasti yang lain, terdapat beberapa saat yang kita semua berkongsi ketika kita melompat kapal dari kehidupan bebas kanak-kanak dan memulakan perjalanan ke dalam keibuan. Dari perasaan kagum dan kehebatan mutlak ketika kita mula-mula menatap pada bayi kita, hingga keletihan semata-mata yang dibawa malam demi malam tanpa tidur; Dari kebanggaan yang membengkak dari jauh di dalam jiwa anda apabila bayi anda mengambil langkah pertama ke dalam balita, untuk panik yang anda rasakan ketika dia pancang demam pertamanya. Momen-momen ini adalah universal, yang boleh dikatakan apa yang menjadikan ibu - tidak peduli betapa berbezanya dengan cara lain - merasa tertarik kepada satu sama lain: pengalaman bersama yang kita semua tahu, dan juga paksaan untuk memerah setiap pengetahuan dari setiap lain. Yang berkata, terdapat juga bahagian ibu bapa yang khusus untuk 20 ibu-ibu.
Ada orang yang berpendapat bahawa mempunyai anak berusia 20-an adalah cara cepat dan cekap untuk benar-benar menggagalkan apa-apa janji akademik atau kerjaya dunia. Sifat menuntut dan memakan masa pemeliharaan kanak-kanak pastinya boleh memberi kesan kepada bidang lain kehidupan seseorang, seperti kehadiran kelas dan prestasi kerja. Walau bagaimanapun, sebagai tambahan kepada kebiasaan (diakui kadang-kadang masuk akal) untuk menjadi "ibu muda" - ia pasti lebih mencabar untuk mencari masa untuk menyelesaikan ijazah anda apabila anda mempunyai teman kecil untuk menjaga - terdapat juga pelbagai sebab-sebab yang mempunyai bayi di usia 20-an anda sebenarnya boleh menjadi sangat berfaedah.
Anda Mulakan Berfikir Mengenai Masa Depan (Tetapi, Suka, Sungguh Memikirkannya)
Ramai remaja muda berasa tertekan untuk menyelami hak kerjaya selepas kolej. Kekurangan masa untuk memberi pertimbangan yang luas kepada impian, matlamat kerjaya, dan aspirasi seseorang, ditambah pula dengan ketidakmampuan relatif banyak orang muda yang baru keluar dari kolej, boleh menyebabkan ketidakpuasan pekerjaan, kadar perolehan yang tinggi, dan sikap tidak peduli umum (dan bahkan melankolis, kerana itu kadang-kadang suram) ke arah tenaga kerja. Dengan keadaan ekonomi dan pekerjaan generasi ini telah berhadapan dengan (dan lebih-lebih lagi, sentiasa diingatkan bahawa kita sedang menghadapi), tidaklah biasa bagi lulusan baru hari ini untuk tidak dapat mencari pekerjaan, atau dipaksa untuk kembali dengan ibu bapa kita, situasi yang sering berlaku kerana ia sering dibincangkan.
Sudah tentu, ia difahami bahawa banyak 20-somethings hanya ... memilih daripada berfikir secara serius mengenai masa depan mereka sama sekali. Kerana banyak yang dirasakan ditumpuk terhadap mereka, dan lebih merasakan yang diharapkan daripada mereka. Bagaimanakah faktor bayi dalam hal ini? Sebaik sahaja anda merenung tong menaikkan kehidupan manusia yang lain, anda perlu menghidupkan dan menghadapi masa depan, dan berfikir mengenainya, dan merancang untuk itu, dalam lebih banyak lagi "Baiklah, mari kita berurusan dengan ini, dan kick ass ia "seperti cara yang banyak rakan sebaya anda belum melakukan.
Dengan cara ini, mempunyai bayi berusia 20-an - bukannya merompak masa untuk melabur di masa depan anda - dengan berkesan boleh membekalkan anda masa untuk berfikir dengan teliti menerusi apa yang anda kehendaki dan melaksanakan rancangan realistik untuk mencapai matlamat anda.
Anda Mempunyai Bahkan Lebih Banyak Sebab Untuk Dipengaruhi Mengenai Kerjaya Anda
Dalam tahun-tahun kebelakangan ini, kerumunan 20 orang telah mendapat perhatian dengan menjadi kanak-kanak poster untuk kerja-kerja di hari, dan bar-hopping pada waktu malam. "Kerja keras, dan bermain lebih keras" mentaliti menjadi semakin berleluasa (atau budaya yang begitu popular akan memikirkan kita). Bagaimanapun, pendekatan yang berkesudahan dan berkilauan untuk dunia kerjaya bukanlah sesuatu yang mempunyai 20 orang ibu yang mempunyai kemewahan. Kelebihan semata-mata dan memaksimumkan tanggungjawab mempunyai bayi cukup untuk menggerakkan walaupun pendosa yang paling berdedikasi. Walaupun sukar untuk percaya, naluri ibu lebih kuat daripada panggilan malam martini nikel. (Hampir tidak, tetapi masih.)
Anda Tidak Mungkin Sepanjang Kerjaya Anda, Jadi Ia Mungkin Lebih Mudah Untuk Mengambil Cuti
OK, saya hanya akan mengeluarkan penafian yang benar-benar perlu di hadapan: Bergantung pada tempat anda berada dalam pendidikan / kerjaya anda, masa ketibaan anak anda ke tempat kejadian mungkin akan jatuh ke mana-mana sahaja pada skala "sempurna" untuk "mengganggu dan memusnahkan." Tetapi secara umum, apabila anda berusia 20-an, anda masih dalam peringkat awal perkembangan kerjaya. Dan semasa anda mungkin merasa seperti ini adalah masa terbaik untuk menyeret keldai anda (dan anda tidak salah), ia juga merupakan masa terbaik untuk berehat (atau sekurang-kurangnya perlahan) jika anda perlu; anda boleh dikatakan tidak berjalan jauh dari tempat itu, kerana anda tidak mempunyai masa untuk membina begitu banyak lagi.
Walaupun benar bahawa cuti bersalin yang terbina dalam, berbayar adalah manfaat yang besar untuk orang yang mempunyai akses kepadanya, berada di peringkat awal dalam kerjaya anda di mana anda mungkin tidak terikat dengan parameter tersebut boleh mempunyai upsides sendiri. Mempunyai bayi berusia 20-an, terutamanya jika anda masih belum mantap dalam bidang kerjaya anda, bermakna anda mungkin tidak akan dilayan oleh ketetapan ketat polisi cuti bersalin syarikat, yang membolehkan sebahagian kita tinggal di rumah dengan bayi baru kita lebih lama lagi, jika kita sangat menginginkan, pada masa yang sama menjimatkan kos tambahan penjagaan kanak-kanak.
Tambahan pula, fikirkan tentang apa yang akan menjadi seperti ketika anda masih kanak-kanak, katakan, berumur 10 tahun dan jauh lebih mandiri daripada bayi atau balita: Anda akan berada di usia 30-an, mempunyai lebih banyak masa dan tenaga untuk mengabdikan diri untuk karier anda, dan mempunyai anak yang sejuk untuk berkongsi buah-buahan kerja keras itu dengan. Sementara itu, banyak kawan anda akan kembali pada garis permulaan bayi, dan menghadapi rehat dari kerjaya yang lebih maju. Mempunyai bayi sebelum karier anda benar-benar menanggung memberi peluang kepada anda untuk memberi tumpuan sepenuhnya kepada kerjaya anda kemudian di jalan raya, bukan mengganggu dengan satu atau lebih daun bersalin. Dalam begitu banyak profesion, mengambil cuti ketika anda berada di kedudukan yang lebih senior dapat membuat kemunduran yang lebih besar daripada melakukannya ketika anda masih muda dan memiliki tanggung jawab yang kurang bertanggung jawab untuk menjauhinya.
Anda Mempunyai Lebih Banyak Fleksibiliti Apabila Ia Datang Ke Dan Dan Jika Mempunyai Anak Lebih Banyak
Realiti sistem pembiakan wanita, walaupun kemajuan teknologi yang mengesankan dan mengagumkan yang telah membolehkan kami lebih fleksibel dengan batasan-batasan semulajadi ini, adalah terdapat banyak masa untuk menghasilkan. Fakta diketahui bahawa terdapat penurunan dramatik dalam kesuburan selepas umur 35 tahun (walaupun, dalam keadilan, kedatangan teknologi pembiakan seperti pembekuan telur / embrio telah memperpanjang tempoh masa sedikit). Mempunyai bayi dalam usia 20-an memberi anda kemewahan tertentu yang mungkin anda tidak dapat menurunkan jalan, seperti keupayaan untuk mengosongkan anak-anak anda lebih jauh. Atau tidak! Anda biasanya mempunyai lebih banyak fleksibiliti apabila datang kepada berapa pendek atau lama masa anda menunggu untuk mempunyai lebih banyak anak-anak (jika anda mahukan anak lebih banyak) kerana anda hanya mempunyai lebih banyak masa, dalam teori. Lebih-lebih lagi, jika anda mempunyai impian untuk keluarga yang lebih besar, mempunyai bayi sebagai ibu yang "muda" amat berfaedah. Pilihan adalah milik anda! Berapa masa untuk hidup!